Astanel brukar vanlegvis den kjende metodikken om «Forbedring i 7 trinn» når vi får eit nytt prosjekt eller oppdrag. Prosessen kan visast med fylgjande figur her nemnt som endringsleiing (Change Management) :
Systematikken er ei utviding av PUSH syklusen – Planlegg-Utfør-Studer-Handle. Vi startar alltid med prosjektforståinga:
- Kva er prosjektoppdraget?
- Kvifor er det viktig?
- Korleis vedkjem det dine kundar?
- Kva vil vere ei forbetring?
I dei neste postane kjem vi til å sette fokus på eit område som Astanel AS har gjort ein del studiar på og som vi trur kan gi kundane våre «valuta for innsatsen».